seño de un manual de descripción de puestos y funciones para mejorar la gestión administrativa en la empresa liberlacc Cía. LTDA. de la ciudad de latacunga provincia de cotopaxi en el período 2011 - 2012
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Date
2012
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Publisher
Pontificia Universidad Católica del Ecuador Sede Ambato
Abstract
Este trabajo de investigación es realizado con el propósito de determinar los problemas que existen en la ejecución de funciones en Liberlacc Cía Ltda., para dar alternativas de solución a las mismas, contando con la información bibliográfica relacionada con la administración, plntear un manual de descripción de puestos y funciones para mejorar la gestión administrativas en dicha empresa. Para esta investigación se determina primeramente los objetivos que permiten establecer hacia dónde se quiere llegar
Description
1. Problematizaciónas 2. Marco teórico 3. Diseño de investigación de investigación 4. Conclusiones y recomendaciones
Gestión del talento humano
Gestión del talento humano
Keywords
DIPLOMADO SUPERIOR EN GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO, MANUAL DE DESCRIPCIÓN
Citation
Cifuentes Chaquinga, Rosario Elizabeth. (2012). Diseño de un manual de descripción de puestos y funciones para mejorar la gestión administrativa en la empresa liberlacc Cía. LTDA. de la ciudad de latacunga provincia de cotopaxi en el período 2011 - 2012 Monografía (Diplomado Superior en Gestión del Talento Humano) - Pontificia Universidad Católica del Ecuador, Departamento de investigación, posgrados y autoevaluación.