III Congreso: CIENCIA, SOCIEDAD E INVESTIGACIÓN UNIVERSITARIA

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III Congreso: CIENCIA, SOCIEDAD E INVESTIGACIÓN UNIVERSITARIA

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Diseño de un modelo de desarrollo de competencias de liderazgo para los altos mandos de una empresa de producción
(PUCE - Ambato, 2018) Herrera Peñaherrera, Cristhian Rodrigo; Pardo-Paredes, Eleonor Virginia
El presente proyecto de desarrollo tiene como objetivo principal elaborar un modelo de desarrollo de competencias de liderazgo para los altos mandos de una empresa de producción. Por lo tanto, es un análisis no experimental de corte transversal; que tiene un alcance exploratorio y descriptivo, además de ser de tipo cuali-cuantitativo. El proyecto de desarrollo se llevó a cabo con una muestra de 36 colaboradores que desempeñan sus actividades como líderes, jefes y gerentes dentro de la empresa ECUATRAN S.A., quienes fueron evaluados por medio de la aplicación del Cuestionario Sobre Competencias de Liderazgo de Peter Northouse; instrumento que permitió identificar las competencias de liderazgo y proporcionar un perfil de las mismas. A través de los resultados obtenidos se pudieron determinar las áreas que requieren ser potencializadas y por consiguiente, elaborar el modelo de desarrollo de competencias de liderazgo mencionado, el cual se enfocó en brindar herramientas de apoyo para los distintos cargos de la organización al detallar el Modelo 5PM, el Modelo de GROW y la Escuela de Líderes/Comunicación Organizacional, el cuales servirá para alcanzar un nivel óptimo de manejo de personal al desarrollar las competencias de cada uno de los colabores que ejercen altos mandos dentro de la organización.
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Liderazgo femenino empresarial y el compromiso organizacional en el sector de confección textil
(PUCE - Ambato, 2018) Pardo-Paredes, Eleonor Virginia; Guamán-Guevara, María Dolores; Lima-Rojas, Dayamy; Paredes Villacís, Julia del Rosario
Con el deseo de aportar al sector de la confección textil, importante en la producción industrial de la región, se estudia el perfil del liderazgo femenino empresarial y el compromiso organizacional. Este planteamiento anhela responder la interrogante ¿Cómo influye el liderazgo femenino empresarial en el compromiso organizacional del sector de confección textil? El presente estudio pretende impactar positivamente en el manejo del concepto equidad social y de género, apuesta que también se coyuntura con los Objetivos Nacionales de Desarrollo y los Objetivos de Desarrollo Sostenible. Con una metodología cuali-cuantitativa (estudio fenomenológico de aproximación fenomenológica empírica, alcance descriptivo-correlacional, de corte transversal, un diseño no experimental) se utilizaron instrumentos cuantitativos: test de liderazgo situacional (Hersey & Blanchard, 1974), test de percepción de liderazgo (Mellado-Ruiz, 2005), test de compromiso organizacional (Meyer & Allen, 1997) e instrumentos cualitativos: Guía de entrevista sobre liderazgo femenino empresarial (Bucarey & López, 2016\; Contreras, Pedraza & Mejía, 2012\; Batista & Bermúdez, 2009 y Gómez, 2006) y la guía de entrevista sobre compromiso organizacional (Claure-Rocha & Böhrt- Pelaez, 2004 y Bayona, Goñi-Legaz & Mandorrán, 1999) debidamente validados. El procesamiento de los datos fue con SPSS (cuantitativo) y Atlas.ti (cualitativo). La investigación ha sido validada por especialistas en el área de la gestión del talento humano y equidad social y de género, a través de lista de cotejo. La selección de los especialistas fue por Delphi. La investigación fue ejecutada en una población de once empresarias y sus 46 colaboradores de la Asociación de Confeccionistas Textiles de Tungurahua (ACONTEX), determinados con un muestreo no probabilístico intencional.
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Estudio de relación entre el estrés laboral y la satisfacción laboral en los trabajadores del área de producción de una industria de Tungurahua: caso Prodegel S.A.
(PUCE - Ambato, 2018) Albán Marañón, Ismael Andrés; Pardo Paredes, Eleonor Virginia
El presente estudio investigativo es un análisis descriptivo correlacional entre las variables de estrés laboral y satisfacción laboral en los trabajadores del área de producción de una industria ubicada en la provincia de Tungurahua. Con este objetivo, la investigación se realizó sobre una población de 76 colaboradores de la empresa PRODEGEL S.A. pertenecientes al área de producción específicamente. Se utilizó dos herramientas de evaluación para obtener datos relacionados tanto al estrés laboral como a la satisfacción laboral, además de una ficha sociodemográfica que permita obtener ciertos datos de la población de interés. Mediante el análisis de los resultados se obtuvo que existe una relación significativa pero no determinante entre el estrés laboral y la satisfacción laboral, lo cual indica que en esta población en específico, tanto estrés laboral como satisfacción laboral están fuertemente determinados por otros aspectos, lo que probablemente se deba al modelo de organización circular o celular sobre el que se manejan los empleados del área de producción.
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Indumentaria masculina basada en los elementos iconográficos de la cultura salasaka
(PUCE - Ambato, 2018) Flores, Diana; Barrionuevo, Jorge; Palacios, Juan Carlos; Núñez, Gabriel
El proyecto se enfoca en el análisis y elaboración de propuestas de indumentaria masculina basada en los elementos iconográficos de la Cultura Salasaka, la misma que toma como referencia los elementos zoomorfos para su posterior aplicación en el diseño de indumentaria masculina. El perfil del consumidor permite identificar el universo del vestuario, así como también los productos más comerciales, que aporten innovación y tendencia en el hombre millenial. Posteriormente, aplicando procesos de diseño, se hace uso de los elementos conceptuales, simbólicos y técnicos, para el desarrollo de las propuestas de indumentaria masculina, considerando la metodología de Alex Milton y Paul Rodgeres.
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Apuntes teóricos introductorios sobre marketing de proximidad
(PUCE - Ambato, 2018) Mena Hernández, Liliana; García García, Jenny; Jarrín Arias, Jennifer; Medina Chicaiza, Patricio
El presente estudio expone que el marketing de proximidad es una estrategia utilizada por las empresas para promocionar sus productos o servicios con publicidad enviada a través de dispositivos móviles con la utilización de bluetooth. Ante ello se realizó una investigación bibliográfica en las bases de datos Google Académico y Google Books lo que ayudó a obtener información de un conjunto de documentos relacionados al objeto de estudio: marketing de proximidad. En efecto, se consiguió 53 documentos, de estos 20 artículos explican sobre marketing de proximidad y marketing mobile en la promoción de productos y servicios. Los resultados obtenidos proporcionan información relevante en cuanto a la importancia del marketing de proximidad en la comunicación directa que se produce entre el anunciante y los usuarios en un determinado lugar, acción llevada a cabo mediante la aproximación, rapidez y personalización de contenidos publicitarios de acuerdo al segmento que se dirige.
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Aplicación web para la optimización de procesos internos de la oficina de postgrados de la Pontificia Universidad Católica del Ecuador Ambato
(PUCE - Ambato, 2018) Soria Zevallos, José Marcelo; Pailiacho Mena, Verónica Maribel; Garcés Freire, Enrique Xavier
Este proyecto tiene por objeto optimizar los procesos internos de la Oficina de Postgrados (OP) de la Pontificia Universidad Católica del Ecuador Sede Ambato (PUCESA), mediante la implementación de una aplicación web que despliega en tiempo real la información referente al estado de los maestrantes y de sus proyectos de grado, tanto a nivel individual como colectivo. Al momento dicha información se maneja de manera manual y su procesamiento tarda demasiado, lo que ocasiona que la atención a los usuarios externos de la oficina sea lenta y que la información gerencial requerida por la dirección de la OP no se encuentre disponible de manera oportuna. Mediante la implementación de tal aplicación web se pretende automatizar el procesamiento de la información interna de la OP, lo que soluciona ambos problemas. Se emplea como métodos de recolección de información la observación directa y las entrevistas con el personal de la OP, y como metodología de desarrollo de software se recurre a Extreme Programming (XP), que es la que mejor se adapta a posibles cambios en la estructura del proyecto y a la escasez de tiempo para su desarrollo. Como resultado se obtiene una aplicación web que es debidamente validada tanto a nivel funcional como técnico, la misma que queda lista para ser implementada y puesta en producción en los servidores de la PUCESA, lo que resuelve efectivamente los problemas para los que fue creada.
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Análisis factorial y de fiabilidad del cuestionario de habilidades de adaptación conductual para adolescentes
(PUCE - Ambato, 2018) Martínez, Ana; Almeida Márquez, Lucía; Santamaría, Sandra; Villegas, Narciza
Para el estudio del análisis factorial se obtuvo un KMO adecuado y la prueba de esfericidad de Bartlett con una alta significancia p= 0.000, lo que garantiza este análisis; la rotación de los ítems a través del método Varimax formo tres factores, al igual que la prueba de sedimentación de Cattel, la varianza total explicada tiene un promedio de 42%. La consistencia interna global del instrumento fue moderada (α= .77), es decir, es aceptable para diagnósticos y procesos investigativos. El cuestionario de Habilidades de Adaptación Conductual es un instrumento de naturaleza politómica ya que utiliza escala Likert de 5 puntuaciones, se estructura con 32 preguntas: 4 preguntas de control que permiten determinar el sesgo y 28 preguntas distribuidas en dos áreas con sus respectivas sub áreas: Socio Contextual (Autoeficacia, Prosocialidad y Autoregulación Conductual) y la Práctico Funcional (Actividad Funcional del Hogar, Académico Ocupacional y Seguridad – Protección).
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La gestión de residuos de las industrias lácteas: el caso de Ecuador
(PUCE - Ambato, 2018) Luque González, Arturo
El desarrollo de las industrias lácteas se muestra como un gran avance nutricional y socioeconómico. Este sector de manera inexorable tiene relación con procesos de responsabilidad social empresarial (RSE) de hecho, como es conocido, una buena estructuración y evaluación de estos procesos, pueden contribuir a la articulación de una industria más ética, más sostenible y menos corrupta. Por esta razón es importante que las empresas lácteas mantengan una buena gestión ambiental, así como una correcta y adecuada supervisión pública. Para ello, como objetivo de la presente investigación, se analiza su impacto ambiental, así como los riesgos derivados del sector lácteo en Ecuador los cuales afectan a la población, como son: el tratamiento de aguas residuales y el manejo de residuos con la finalidad de generar certidumbre a través de la elaboración de
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Análisis de vulnerabilidades de credenciales débiles o por defecto en aplicaciones web LMS (herramientas de gestión de aprendizaje)
(PUCE - Ambato, 2018) Sánchez Freire, Jorge; Parra Zamora, Pamela
En toda aplicación web existen riesgos y vulnerabilidades que deben ser mitigados, uno de los más grandes el usuario quien muchas veces para procurar no olvidar sus credenciales de acceso, utiliza las mismas que le fueron otorgadas por los administradores o a su vez fáciles de recordar y adivinar por cualquier persona externa. En el manejo de aplicaciones web por parte de estudiantes y docentes muchas veces se deja de lado la seguridad por parte de los usuarios provocando acceso no deseado a información sensible. En la presente investigación se realiza un análisis, mediante el uso de la metodología OWASP en su apartado de análisis de vulnerabilidades de usuarios, en el cual se determina la presencia las mismas, ya sea por el uso de credenciales de acceso débiles o por protocolos de seguridad obsoletos. De esta manera se propone posibles soluciones hacia los administradores de la aplicación para disminuir el riesgo de un acceso no autorizado, el cual es presentado en este estudio.
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La gestión integral en las MIPYMES Manufactureras
(PUCE - Ambato, 2018) Zamora Moreta, Genoveva; Suquillo Guijarro, Edwin
La presente investigación estudia a las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas MIPYMEs Manufactureras del Distrito Metropolitano de Quito, específicamente al CIIU C1410, que comprende la fabricación de prendas de vestir con todo tipo de materiales, relacionada con la gestión de la calidad, a través de la Norma Técnica Ecuatoriana NTE INEN 2 537:2010, “Sistema de Gestión Integral para la Micro, Pequeña y Mediana Empresa. Requisitos”, basada en el Sistema de Gestión ISO, que busca delinear el camino para el mejoramiento de las MIPYMEs, como punto de partida para introducir principios de gestión universalmente aceptados. La metodología utiliza el cuestionario de la encuesta que, mediante un estudio empírico permitió conocer la realidad de las MIPYMEs; las fuentes primarias constituyen los gerentes, o responsables de producción, las entidades gubernamentales para provisión de datos como la Superintendencia de Compañías, el Banco Central del Ecuador, el Instituto Nacional de Estadística y Censos INEC y los diferentes Ministerios y Secretarías de estado. Como fuentes secundarias, publicaciones relacionadas con la investigación e información de investigaciones previas. La encuesta fue diseñada por los docentes investigadores del proyecto, se tomó como base las normas nacionales e internacionales sobre el tema estudiado. El estudio permitió concluir que la gestión de la calidad en las MIPYMEs Manufactureras CIIU C1410 del Distrito Metropolitano de Quito en Ecuador, requiere de la acción decidida de la gerencia para el aseguramiento de productos y servicios mediante la aplicación de la NTE INEN 2 537:2010, que partiendo del enfoque estratégico ajustado a la realidad y tamaño de la empresa, les permita pasar al concepto de mejora continua en los procesos productivos y administrativos, para visionar una empresa diferente, donde la estrategia sea entregar productos de calidad al mejor precio, con productividad que garantice la permanencia del negocio en el tiempo.
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La usabilidad en el desarrollo de software en el Ecuador
(PUCE - Ambato, 2018) Pailiacho Mena, Verónica Maribel; Garcés Freire, Enrique Xavier; Balseca Manzano, José Marcelo
En los últimos años el desarrollo de software se ha perfeccionado en la funcionalidad de los productos digitales, y se ha dejado en segundo plano la usabilidad del mismo, es decir, no se considera la facilidad y practicidad de su uso; este es uno de los motivos por lo que los usuarios que se enfrentan a nuevos sistemas presentan resistencia al cambio. Con este antecedente se ha visto la necesidad de plantear un proyecto de investigación en la Pontificia Universidad Católica del Ecuador Ambato para determinar los parámetros necesarios para la creación de un Laboratorio de usabilidad para entornos digitales, como parte de esta investigación es necesario determinar si las empresas de desarrollo de software del Ecuador toman en cuenta los criterios de usabilidad para la elaboración de sus productos. Como metodología de trabajo se usó Kanban que si bien, no es una metodología propia de la línea de la informática, se le puede utilizar por su flexibilidad y simplicidad para desarrollo de proyectos, la utilización de esta metodología permitió plantearse tareas puntuales para la recolección de datos y posterior análisis, y saber su progreso dentro del tiempo planificado por medio de sus lienzos que permiten identificar tareas por hacerse, en proceso y terminadas. Una vez obtenidos los resultados se determina que las empresas de desarrollo de software y freelance consideran en sus desarrollos de software cinco de los diez criterios de usabilidad, estos son: la navegación, el contenido, la identidad corporativa, la visibilidad del sistema y el manejo de errores. Esta información servirá de utilidad para futuros estudios de usabilidad en los entornos digitales.
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Plan de formación por competencias para la sucesión en puestos clave: caso empresa ecuatoriana de producción
(PUCE - Ambato, 2018) Segundo Gonzalo, Pazmay Ramos; Medina Gómez, Cristina Belén
El objetivo de este estudio es diseñar planes de formación por competencias para la sucesión en puestos claves en una empresa de producción. Es una investigación de método mixto con diseño exploratorio secuencial derivativo y de alcance descriptivo. Se realiza un diagnóstico de competencias de los puestos clave, de las personas que ocupan esos puestos y sus posibles sucesores, esta brecha orientó los planes de formación por competencias. Se utilizaron herramientas de diagnóstico y evaluación por competencias creadas por los autores, aplicadas a 23 personas, comprendidas en 12 puestos clave y sus posibles sucesores. Los resultados muestran la necesidad de formación: en 6 competencias cardinales, en 2 competencias específicas gerenciales, y en 10 competencias específicas por área; en los posibles sucesores en los mandos medios. Como conclusión, las empresas ecuatorianas deben promover una formación por competencias para articular la continuidad del correcto desempeño en los puestos clave con los objetivos estratégicos de la empresa; y así mantener una ventaja competitiva. Aunque esta investigación es un caso de estudio, la misma provee información detallada que puede servir de guía para planes de formación por competencias en otras instituciones. Gracias a este estudio, la empresa tiene la información necesaria para decidir sobre las necesidades de inversión para desarrollar o adquirir aquellos recursos humanos críticos que no posee, con el fin de mantener un liderazgo empresarial.
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Análisis de la estructuración subjetiva de Erika Kohut personaje principal de la película "La Pianista"
(PUCE - Ambato, 2018) Villacís Medina, Tannia Paulina; Espinoza Espinosa, Evelyn Rebeca
El presente proyecto de investigación descriptivo-exploratorio parte del estudio bibliográfico y visual. Su propósito es analizar la estructuración subjetiva de Erika Kohut personaje principal de la película “La Pianista” dirigida por el director austriaco Michael Haneke (2001), quien toma el guion del libro -del mismo título- de la escritora Elfriede Jelinek (1983). El núcleo del análisis se enfatiza en la subjetividad de la protagonista y su consecuente estructuración en psicosis no desencadenada u ordinaria en el primer tiempo. Además, se realiza un acercamiento a la interpretación de los significantes referenciales a lo largo de la vida de la protagonista como: la madre, el padre, la sexualidad, el goce, el cuerpo (sadomasoquismo, urofilia, violación, suicidio); todo esto acompasado con el continuo sonido de la música que la anuda a la existencia.
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Las redes sociales y su influencia en la actividad comercial
(PUCE - Ambato, 2018) Silva Cadena, Eduardo; Enríquez Miranda, José
En las últimas décadas las Pequeñas y Medianas Empresas (Pymes) se han convertido en un motor fundamental para el desarrollo económico y social de los países, aportando en su productividad, competitividad y áreas de trabajo. En el país de Ecuador la mayoría de organizaciones que conforman la rama empresarial son Pymes, de acuerdo con el SRI (2017) más del 70% de negocios en este segmento se encuentran en esta clasificación, de tal manera, que autoridades gubernamentales establecen políticas que ayuden a su desarrollo. Asimismo, la evolución de las tecnologías de la información y la comunicación (TIC) representa un ambiente de oportunidades ya que se vuelve competitivo y esto genera desarrollo comercial entre las organizaciones de este ramo, que a su vez, se puede aprovechar los avances tecnológicos en la promoción y publicidad de productos, afianzando aún más la relación comercial con los consumidores. Mediante la investigación descriptiva, se estudia la frecuencia de uso de internet en la comercialización de las Pymes de la ciudad de Ambato, además, mediante un análisis cualitativo se verifica las percepciones sobre las compras en internet por parte de los consumidores. Asimismo, con el análisis de los estudios mencionados, se busca explicar las posibles oportunidades y retos que enfrenta una Pymes a la hora de ofrecer sus productos a través de canales electrónicos.
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Perfil psicológico de víctimas de síndrome de Estocolmo doméstico - caso Ambato
(PUCE - Ambato, 2018) Cuadrado Rodríguez, Víctor Manuel; Macías Herrera, Norma Marlene; Silva Mayorga, Ana del Rocío
Esta investigación permite caracterizar el perfil psicológico de las víctimas de síndrome de Estocolmo doméstico en Ambato. La muestra del estudio estuvo constituida por cuatro mujeres cuyo descriptor contemplaba el abandono del proceso de denuncia en la Unidad de flagrancia de la Policía Judicial. La técnica del grupo focal brindó la oportunidad a cada informante de compartir el discernimiento de vivencias, y posibilitó captar las percepciones socioculturales y la forma en que estas influyeron psico emocionalmente para construir sus imaginarios. Los instrumentos aplicados fueron: Selección de informantes clave, encuestas, matriz de recopilación, guía de entrevistas estructuradas y semiestructuradas, técnicas analítico documental, historia de vida, y grupo focal. El análisis de las percepciones sociales e imaginarios de las participantes condujo a la caracterización del perfil psicológico de las víctimas del SED en Ambato. Por medio de la utilización del método MCC de Glaser Y Strauss, La investigación concluye en el perfil psicológico a través de cuatro categorías, La primera constituida por los procesos cognitivos sociales, la segunda la conforman las conductas sociales resultantes del proceso anterior, la tercera por procesos emocionales internos y la cuarta por las conductas emocionales resultantes.
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Dimensiones de la personalidad y niveles de resiliencia en pacientes de la unidad oncológica SOLCA de Tungurahua
(PUCE - Ambato, 2018) Montero, Alejandra; Lara Machado, Rosario
La presente investigación, tiene como objetivo determinar las dimensiones de la personalidad en pacientes con diagnóstico de cáncer (CA) en la Unidad Oncológica SOLCA Tungurahua. Posterior a ello se prosiguió con la elaboración de la ficha sociodemográfica, para la recolección de información relevante de los pacientes, los mismo que firmaron un consentimiento informado. Para proseguir a la evaluación de personalidad con el cuestionario Big Five y de resiliencia con la Escala de resiliencia de Wagnild y Young (1993). Se realizó un estudio descriptivo, correlacional y exploratorio de corte transversal. Se contó con una población de 20 casos, los mismo fluctuaron en una edad mínima de 41 años de edad y un máximo de 84 años de edad, es decir cursando la adultez media y tardía. Es así como se determinó que en la dimensión de personalidad denominada energía, el grupo de personas extrovertidas presentan mayor resiliencia con una M=140,7500. Dentro de la dimensión de Afabilidad, se ha determinado que los pacientes neutros son mayormente resilientes con una M=139,5000. En la dimensión de personalidad de Tesón, las personas que se encuentran en el grupo de no disciplinados, se las identifica mayor resilientes con una M=141,0000. Por otra parte se identifica que la dimensión Estabilidad Emocional, el grupo de personas inestables, presentan mayor resiliencia presentando una M=138,2500. Finalmente la dimensión de Apertura Mental, presenta mayor resiliencia en el grupo denominado neutro, con una M=154,0000. Esto permitió contestar a la pregunta de estudio.
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La ejecución de programas gubernamentales y su impacto en lo social y solidario: caso hilando el desarrollo Tungurahua
(PUCE - Ambato, 2018) Luque González, Arturo; Merino Chiniquinga, Vanessa Estefanía; Peñaherrera Melo, Jaqueline
La presente investigación se enmarca en el sector económico popular y solidario no financiero de la Provincia de Tungurahua. Se analiza la gestión pública y la inversión estatal en el Programa Gubernamental “Hilando el Desarrollo” con la finalidad de conocer su contribución en la economía del país y su participación en las comunidades, así como el impacto que genera la ejecución de este programa y su alcance. Se observa los desafíos estratégicos internos y externos a los que se ven expuestos sus actores y su papel en el marco de iniciativas que generan competitividad productiva\; va más allá del seguimiento a la ejecución del gasto estatal, impuesta por los organismos de control. Se realiza un análisis situacional que pretende identificar el impacto económico y social en la provincia de Tungurahua. Enmarcándose en un ámbito de Responsabilidad Social ya que a partir de la ejecución de este programa se promueve la transformación de los sistemas productivos, para incentivar la participación en la toma de decisiones relacionadas con el crecimiento a nivel país.
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El nasciturus como sujeto de derechos humanos
(PUCE - Ambato, 2018) Manjarres Buenaño, Juan Carlos; Yánez Aldas, Vanessa Maribel
El Ecuador es un estado constitucional de derechos y justicia, por lo tanto tiene la obligación de garantizar su cumplimiento en defensa de los sujetos de derecho, el ´´nasciturus´´ al ser sujeto de derecho prevalece ante la normativa vigente, pues es un ser con vida y autonomía en desarrollo\; posee una existencia natural pero no es considerado persona natural o individual pues su capacidad de ejercicio de derechos están suspensos hasta que exista ante la ley, es decir al momento en el que nace con vida, entonces, ¿puede ser un nasciturus considerado como sujeto de Derechos Humanos?. ¿Desde cuándo un individuo es persona? Para Hodge,C. y Santos,M. (2017),´´ Desde la fecundación en adelante se da un desarrollo continuo y previsible que llegará a la formación completa del organismo. El cigoto, un ser humano en el primer estadio de su desarrollo, contiene un nuevo genoma cuya estructura fundamental se mantendrá a lo largo de todo el desarrollo de su existencia. Por esto se puede afirmar que el cigoto, el embrión unicelular, se identifica como biológicamente humano y especifica su individualidad´´ (p.03). Ante este concepto doctrinario la legislación civil ecuatoriana tiene otra definición en cuanto a persona y en su Art. 60 nos dice que ´´el nacimiento de una persona fija el principio de su existencia legal desde que es separada del vientre de la madre, la criatura que muere en el vientre materno o que perece antes de estar completamente separada de su madre se reputara no haber existido jamás´´.
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El principio non bis in ídem y el pluralismo jurídico ecuatoriano
(PUCE - Ambato, 2018) Gavilánez Domínguez, Christian Danilo
El presente trabajo investigativo tuvo la finalidad de estudiar de manera descriptiva el principio de Non Bis In Ídem en aplicación al Pluralismo Jurídico Ecuatoriano, por lo que se analiza el reconocimiento legal de la justicia indígena en los ordenamientos jurídicos nacionales, sus características, procedimiento, formas de sanción entendidas desde el punto de vista consuetudinario y comparándola con la justicia ordinaria, con el fin de llegar a entender la garantía de la prohibición de doble juzgamiento, cuando una persona ya ha sido juzgada o procesada de forma previa por la justicia indígena y posterior llega a conocimiento de la justicia ordinaria, utilizando para el estudio y argumentos, jurisprudencia, resoluciones, normas jurídicas y doctrina aplicable al estudio del presente artículo, a más de que se realiza críticas constructivas de los procedimientos y/o conceptos establecidos por los autores, con el ánimo de aportar y así llegar a tener certeza y conocimiento de la efectividad de la justicia indígena y la importancia de su reconocimiento al encontrarse sujeta al control constitucional, así como también la aplicación de la garantía del Non Bis In Ídem en el Pluralismo Jurídico.
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La vinculación con la sociedad, un enfoque desde la carrera de contabilidad y auditoría de la de la universidad metropolitana del ecuador
(PUCE - Ambato, 2018) Formoso Mieres, Alleyne Antonio; Ramírez Escalona, Tamara; Gómez Medina, Hélen; Guillén Pereira, Lisbet
La presente ponencia tiene como propósito reflexionar sobre la importancia del proceso de vinculación con la sociedad en el Ecuador, a través, de la observación y reflexión del trabajo realizado por docentes y estudiantes de la Carrera Contabilidad y Auditoría de la Universidad Metropolitana en dos Parroquias de la Provincia Pichincha. En la investigación se muestran los resultados obtenidos a partir de la ejecución del proyecto de vinculación para lo cual fue necesario el uso de los métodos análisis-síntesis, inducción-deducción, histórico- lógico y estadísticosmatemáticos y fuentes como: entrevistas, encuestas, observaciones. Se realizó un análisis comparativo mediante una prueba estadística que permitió constatar una mejora de la situación en la población meta después de la intervención, lo que contribuyó a la evaluación de los impactos. De esta forma se determinaron las conclusiones fundamentales y se demostró la necesidad de este proceso así como el compromiso y la responsabilidad social universitaria en el contexto ecuatoriano.