Browsing by Author "Luna Espinosa, Erika Mabel"

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    NIIF para PYMES: sección 28, análisis de la normativa del 2009 y las modificaciones del 2015
    (PUCE - Ambato, 2017) Leal Paredes, Marlon Santiago; Luna Espinosa, Erika Mabel
    La fundación International Accounting Standards Committee (IASC), en el año 2009 publicó la traducción de la Norma Internacional de Información Financiera para las pequeñas y medianas empresas (NIIF para PYMES), esta normativa es un conjunto de normas contables basadas en las NIC FULL, pero las cuales han sido simplificadas para su uso y aplicación. El presente trabajo se desarrolló con el objetivo de analizar las diferencias existentes entre la normativa publicada en el año 2009 y las modificaciones realizadas en el año 2015, además cuenta con un ejercicio práctico tomando como base este análisis. La metodología que se utilizó es la recopilación de información a través de los diferentes métodos de investigación bibliográfica y descriptiva, específicamente el método analítico-sintético conjuntamente con el aporte y análisis grupal aplicado a la sección 28 de la norma, obteniendo como resultado las diferencias en la normativa y el efecto que se ha generado en la presentación de los estados financieros de las PYMES.
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    Ventaja competitiva: un análisis en relación al talento humano
    (PUCE - Ambato, 2017) Leal Paredes, Marlon Santiago; Luna Espinosa, Erika Mabel
    El trabajo realizado explica las diferentes temáticas que la gestión del talento humano abarca a lo largo de su contexto, siendo considerado como uno de los elementos más importantes dentro de las organizaciones, se debe tener claro que rol juega y como este puede dar una ventaja competitiva a través de modelos de gestión y resaltando el valor que este da para todas las empresas. Así se ha convertido el talento humano en un socio estratégico que fomenta una cultura de innovación, competitividad, productividad y una gestión adecuada. Agregando valor a toda la cadena productiva y de servicio de todas las organizaciones en la actualidad, sin dejar a un lado el rol que debe tener la empresa al aportar elementos que ayuden al crecimiento de su personal y se vuelvan más competitivos.