Aplicación del impuesto diferido en jubilación patronal y desahucio, en las grandes empresas del sector de la salud, durante los años 2018 al 2021

Abstract

Este trabajo de titulación se enfocó en analizar los impuestos diferidos que se generaron por concepto de jubilación patronal y desahucio entre los periodos 2018 - 2021 en las grandes empresas del sector de la salud, considerando que, este sector ha tenido un crecimiento importante en el ámbito económico y laboral. Se revisó la manera en que las empresas reconocieron el activo por impuesto diferido conforme a los lineamientos que, plantean las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF) y la normativa tributaria vigente en el Ecuador para cada periodo analizado. Se procedió a realizar una revisión teórica para establecer la información que las empresas debían presentar y la manera en que debían proceder con respecto al impuesto diferido en jubilación patronal y desahucio. Posteriormente, se realizó el análisis de la composición de las provisiones por jubilación patronal y desahucio, y la generación del activo por impuesto diferido por estos conceptos desde la información recolectada de la Superintendencia de Compañías, Valores y Seguros (SCVS). Se concluyó que las empresas que reconocen impuestos diferidos por jubilación patronal y desahucio entre los períodos 2018 – 2021, alcanzan el 76% de las empresas analizadas, el otro 24% restante no reconoce saldos por esta partida. En cuanto a la medición del impuesto diferido el 83% realiza el cálculo considerando todos los gastos reconocidos en el periodo, que comprenden la provisión, mientras que del 13% restante no consideran todos los rubros de gasto o a su vez no se puede identificar qué componentes establecieron para el cálculo.