Gonzáles, María del CarmenMorales Tobar, Eddison2023-11-222023-11-22Morales Tobar, Eddison. (2012). Plan de gestión de talento humano y calidad de servicios del centro de salud n° 3 de la ciudad de Ambato año 2011 . Monografía (Diploma Superior en Gestión del Talento Humano) - Pontificia Universidad Católica del Ecuador, Departamento de Investigación, Posgrado y Autoevaluación.85096123 p. ; 30 cm.https://repositorio.puce.edu.ec/handle/123456789/96491. El problema 2. Marco teórico 3. Marco metodológico 4. PropuestaGestión del talento humanoel mundo contemporáneo está en un proseso de profundas transformaciones, con creciente interdependencia, bipolaridad e internalización, en el último siglo se dan grandes cambios a todo nivel, importantes avances técnicos, tecnológicos, medios y científicos, creados con el afán de satisfacer y mejorar las condiciones de la vida de los hombres. La última década representó para Latinoamérica y el Caribe un bagaje de importantes y rápidas transformaciones culturales, económicas y políticas que condicionaron la aparición de problemas de salud que se asocian con los cambios operados en estilos de vida en el ambiente o como consecuencia de patrones asimétricos de desarrollospaopenAccessDIPLOMA SUPERIOR EN GESTIÓN DEL TALENTO HUMANOGESTION DE TALENTO HUMANO, MOTIVACIÓN, FODAMONOGRAFÍA 658.3 M8283pbachelorThesis