Relación entre el alcance de los objetivos y el desarrollo de las competencias corporativas en las áreas administrativas de una organización gremial de Quito

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dc.contributor.advisorRueda Fierro, Iván Alejandro
dc.contributor.authorMancero Chacón, Daniela Alexandra
dc.date.accessioned24/11/2023 15:09
dc.date.available24/11/2023 15:09
dc.date.issued2008
dc.description.abstractExiste una diversidad de trabajadores con diferentes cualidades y particularidades, es necesario realizar una evaluación que permita optimizar su rendimiento y mejorar la productividad de las organizaciones; sin embargo lo que es representativo y tiene sentido en una empresa, puede ser completamente opuesto para otra, por ello es necesario diseñar un sistema adecuado a las necesidades de cada organismo. En esta investigación, se desarrolló un Sistema de Evaluación por Objetivos y Competencias Corporativas adaptado a la empresa objeto de estudio, y se verificó la relación existente entre estas dos variables. El método de Evaluación por Objetivos se fundamenta en la planeación y el control administrativo, basada en el principio de que, para alcanzar resultados, la organización necesita antes definir en qué negocio está actuando y a dónde pretende llegar con la fijación de metas, como técnica unida a la evaluación del desempeño por competencias. Para su desarrollo se seguirán los siguientes pasos.....
dc.id.advisor1709204810
dc.id.author1717729717
dc.identifier.urihttps://repositorio.puce.edu.ec/handle/123456789/14052
dc.language.isoes
dc.publisherPUCE - Quito
dc.rightsClosedAccess
dc.subjectGestión por competencias
dc.subjectCompetencias corporativas
dc.subjectEvaluación del desempeño
dc.subjectAdministración por objetivos
dc.subjectGestión del talento humano
dc.subjectAdministración de personal
dc.subjectDesarrollo organizacional
dc.titleRelación entre el alcance de los objetivos y el desarrollo de las competencias corporativas en las áreas administrativas de una organización gremial de Quito
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Trabajo de Titulación - Grado / Mancero Chacón Daniela Alexandra
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Tesis - Ingeniería Comercial (Restringidas)