Estudio sobre el desarrollo de la asesoría psicológica en empresas de la ciudad de Quito para la creación de un modelo de consejería organizacional

dc.contributor.advisorBalarezo Chiriboga, Lucio Antonio
dc.contributor.authorGordillo Tejada, Ana Cristina
dc.contributor.authorOrdóñez Luna, María Lorena
dc.date.accessioned25/11/2023 21:16
dc.date.available25/11/2023 21:16
dc.date.issued2002
dc.description.abstractEl Asesoramiento constituye una de las actividades más importantes dentro de las Organizaciones, pues su objetivo es ayudar a los empleados a desarrollar una mejor salud mental, lo cual contribuye a la seguridad personal, el autoconocimiento, el autocontrol y a manejar de manera eficaz los problemas o circunstancias que se presenten, con el fin de conseguir la eficiencia laboral. Esta actividad está íntimamente relacionada con el Desarrollo Organizacional, puesto que se trata de un proceso orientado al cambio en el cual se introducen los principios, teorías, técnicas y prácticas del comportamiento humano, con el fin de incrementar la efectividad individual y consecuentemente de la Organización.....
dc.identifier.urihttps://repositorio.puce.edu.ec/handle/123456789/32039
dc.language.isoes
dc.publisherPUCE - Quito
dc.rightsClosedAccess
dc.subjectDesarrollo organizacional
dc.subjectPersonal
dc.subjectMotivación y disciplina
dc.subjectPersonal
dc.subjectCapacitación
dc.subjectAnálisis transaccional
dc.subjectCalidad de vida en el trabajo
dc.subjectAdministración de personal
dc.titleEstudio sobre el desarrollo de la asesoría psicológica en empresas de la ciudad de Quito para la creación de un modelo de consejería organizacional
Files
Original bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
T-PUCE-1392.pdf
Size:
1.95 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
TESIS A TEXTO COMPLETO
License bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
license.txt
Size:
1.71 KB
Format:
Plain Text
Description: