Determinantes socioeconomicos de la informalidad laboral en el ecuador periodo 2019 y 2024

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dc.contributor.advisorVillacrés Endara, Víctor Hugo
dc.contributor.authorSegura Cabezas, José Julián
dc.date.accessioned2025-12-10T20:25:23Z
dc.date.available2025-12-10T20:25:23Z
dc.date.issued2025
dc.description.abstractLa informalidad laboral, surge desde la concepción de economía de mercado y está representada por todas las empresas que operan al margen de las leyes tributarias ecuatorianas y por los trabajadores que no cuentan con ningún tipo de seguro de salud. La presente investigación se enfoca en identificar los principales determinantes socioeconómicos de la decisión de un trabajador de formar parte de la economía informal, para los años 2019 y 2024. Como fuente de información se utilizó la Encuesta Nacional de Empleo, Desempleo y Subempleo (ENEMDU) de los años en mención. La metodología utilizada fue el modelo de elección discreta Probit para determinar estos factores en el Ecuador. Como resultado las estimaciones muestran que la economía informal está asociada con el nivel de instrucción, estado civil, migración interna, edad, autoidentificación étnica, sexo, localización geográfica, experiencia laboral e ingreso laboral.
dc.id.advisor1710858208
dc.id.author1720920477
dc.identifier.other15068
dc.identifier.urihttps://repositorio.puce.edu.ec/handle/123456789/47668
dc.language.isoes
dc.publisherPUCE - Quito
dc.subjectTrabajo informal
dc.subjectMigración interna
dc.subjectExperiencia laboral
dc.subjectSeguro laboral
dc.subjectDesempleo
dc.titleDeterminantes socioeconomicos de la informalidad laboral en el ecuador periodo 2019 y 2024
dc.typeArtículo académico
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Trabajo de Titulación - Grado / Segura Cabezas José Julián
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Tesis - Economía (Sin Restricción)