Auditoría de gestión al departamento de talento humano de la empresa Codelitesa S.A.

dc.contributor.advisorAltamirano Hidalgo, Mario Roberto
dc.contributor.authorTeneda Hidalgo, Verónica Elizabeth
dc.date.accessioned21/11/2023 21:33
dc.date.available21/11/2023 21:33
dc.date.issued2018
dc.description1. Problema de Investigación --2. Marco Teórico --3. Marco Metodológico --4. Análisis e Interpretación de Resultados --5. Propuesta.es
dc.description.abstractEl presente trabajo de investigación tiene como objetivo analizar la gestión en los procesos que realiza el Departamento de Talento Humano de la empresa CODELITESA S.A. mediante una Auditoría de Gestión. La metodología utilizada fue de campo, con un enfoque cualitativo y cuantitativo, la cual permitió la recopilación de información interna del departamento, oportuna y necesaria para la auditoría. Producto de este análisis, se presenta un informe en el cual se analiza la gestión del departamento, aplicando las fases de Auditoría de Gestión. Finalmente se emitieron recomendaciones las cuales permitirán perfeccionar el control y la gestión de los procesos del Departamento de Talento Humano, además contribuirá al desarrollo de la empresa y el cumplimiento de los objetivos.
dc.description.degreeIngeniero/a en Contabilidad y Auditoriaes
dc.identifier.citationTeneda Hidalgo, Verónica Elizabeth. (2018). Auditoría de gestión al departamento de talento humano de la empresa Codelitesa s.a.. Ecuador :Ambato
dc.identifier.urihttps://repositorio.puce.edu.ec/handle/123456789/9686
dc.language.isoes
dc.publisherPUCE - Ambato
dc.relation.ispartofseries;76689
dc.rightsopenAccess
dc.subjectAuditoría de gestión
dc.subjectDepartamentos de talento humano
dc.subjectEmpresas
dc.subjectGestión de recursos humanos
dc.subjectEvaluación organizacional
dc.titleAuditoría de gestión al departamento de talento humano de la empresa Codelitesa S.A.
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