Abstract:
Esta investigación tiene como objetivo identificar los riesgos psicosociales y
diseñar una propuesta de intervención para conservar la salud y bienestar de los
colaboradores en SUMINCOGAR. La importancia de esta investigación radica, entonces,
en el impacto social que tiene esta problemática en la actualidad como tema de estudio y
como práctica en las organizaciones.
La relevancia de esta investigación aterriza en el objetivo final. Posterior a la
identificación de los factores críticos que influyen en la seguridad laboral, se ha diseñado
un plan de prevención que permita a la empresa cumplir con las normativas legales que
todas las organizaciones deben cumplir. El plan de acción será de mucha utilidad para la
empresa ya que actuará a modo de guía para mejorar las condiciones en las que se
encuentra.
Este proyecto es un aporte para el desarrollo personal, sobre todo en el ámbito
profesional, porque permite poner en práctica los conocimientos adquiridos a lo largo de
la carrera en un caso de uso real y aplicable en el campo laboral. Así como, si se lo lleva
a la práctica, ayudará también a la empresa “Sumincogar” para mitigar los potenciales
riesgos psicosociales que puedan existir, más aún, contando con su plan de crecimiento.
Se aplicó el cuestionario de evaluación de riesgos psicosociales del Ministerio del
Trabajo, de manera anónima para asegurar la confidencialidad de la respuesta de todos
los colaboradores. De esta manera se identificarán los riesgos psicosociales que se
encuentran presentes en dicha organización y a través de los resultados que arrojen las
encuestas, se consolidarán un plan de prevención para cubrir con todos los requerimientos
de la empresa.
